Plan Anual

Aínda que imos con retraso, o prometido é débeda.
Despois de expoñer o Plan Estratéxico, tedes aquí o Plan Anual. Son seis obxectivos claros,concretos e medibles. Moitos entran na competencia case exclusiva do equipo directivo, pero outros implican a participación de grupos de mestres. Por exemplo, para conseguir o obxectivo 1 precisamos o apoio do equipo e do seminario de biblioteca, e para conseguir o obxectivo 3, o persoal integrado no Departamento de Orientación.
Faremos un seguimento de cada obxectivo, para poder verificar a súa consecución a finais deste curso. O traballo de todos nós quedará reflectido nestes documentos. Podedes ver aquí o plan para seguir o obxectivo 1.

Hai que mirar pola saúde

No número de xaneiro da revista Aula (Editorial Graó), publícase este interesante artigo que todos podemos aplicar na nosa vida diaria. A estas alturas do curso, bó será mirar por nós...

Propóñense sinxelos exercicios para mellorar a relaxación e previr lesións provocadas polo estrés. Se queres máis información, consulta o artigo aquí. Lembra non tensar o pescozo mentres lés!

Auditoría Interna

Non precisamos dicir que o pasado martes, 31 de xaneiro celebramos a Auditoría interna correspondente a este curso. Grazas á colaboración de todos e todas vós puidemos desenvolver esa xornada sen problemas. Para que vos fagades unha idea do sucedido nesas horas, aquí vai un resumo en imaxes.

Dos datos recollidos durante o día, e das conclusións ás que chegamos, tedes constancia no seguinte gráfico.

Se queredes máis información, podedes ver o informe, ou o resumo das non conformidades.

En días como hoxe

En días como hoxe todos nos achegamos ao taboleiro para ver onde temos que ir substituir. En días como hoxe non chega o tempo para nada. En días como hoxe, calquera cambio sobre o horario previsto é cousa esperada. En días como hoxe podemos aproveitar para ver á dire polo chan facendo de técnico da UAC.

En días como hoxe, en fin, agradécese volver a casa e pensar que todos nos tomamos os imprevistos cun sorriso e boa vontade, ata máis alá das cinco e media. Grazas pola "pasensia" e boa vontade de todos.

Plan estratéxico

Defintivamente, o da imaxe sería o mellor momento para difundir o Plan Estratéxico, pero este curso houbo outras prioridades, e o tempo é o que hai; de modo que, aínda que se está aplicando, non puidemos difundir de forma axeitada ata este momento, e aqui o tedes. Este é o Plan comezado no 2008 que se prolonga durante todo o mandato do Equipo Directivo. Como vedes, fóronse cumprindo obxectivos (os que están en azul) e outros foron engadidos (os que están en vermello) nos sucesivos cursos. Este Plan Estratéxico aparece recollido curso a curso no Plan Anual, que publicaremos nos vindeiros días.

Plan de Formación

Aínda que xa inciamos a súa aplicación, co comezo do curso, o Plan de Formación correspondente a 2011-2012 desenvolverase principalmente neste segundo trimestre. Para que poidades facer as vosas previsións, tédelo aquí á vosa disposición.

Lembra que, para elaborar este plan tivéronse en conta as necesidades previstas polo calendario escolar, e as recollidas na enquisa de formación na que colaborastes.

Avaliación Inicial

Agora que estamos xa metidos en materia, toca observar ao alumnado. É o momento de diagnosticar, para saber cal é a situación na que se encontra cada un con respecto á media da clase, e de sondear posibles necesidades de reforzo, apoio ou outras medidas. Temos dous documentos que nos sirven para rexistrar estas observacións: o mapa de clase e o rexistro de avaliación inicial. Este último cúbrese no XADE, e podes utilizar como apoio as instruccións que se dan aquí. O "Mapa de Clase" é un documento interno de moita utilidade, tanto para os titores como para os especialistas, que de un so golpe de vista poden ter unha impresión global de cada grupo.